“与群众打交道一定要耐心、热心、真心...”“搞好作风督查工作首先要自身过硬，才能维护制度的权威性、督查的严肃性...”“面对困难，要敢于担当，敢于挑战，才能不负组织、不负青春...”为加强干部队伍建设，营造比学赶超、创先争优的干事创业浓厚氛围，3月1日晚，浯口镇“勇担青春使命”干部经验交流会火热举行，镇党委书记游国贤面对面为机关干部把脉问诊、对症开方，指导业务、共话未来，鞭策大家按照李勇书记在全县三级干部大会提出的，做一名讲政治、讲担当、讲境界、讲本领、讲纪律的新时代好干部。

座谈会上，来自机关各办（站、所、中心、队）不同岗位的10名干部紧紧围绕自己的工作实际、心路历程分享工作经验、畅谈工作体会、表达干事创业的决心和斗志，大家坦诚相待、畅所欲言，既表达工作疑惑，又提出针对性的建议，充分展示了浯口镇青年干部朝气蓬勃的精神风貌和敢干、敢拼、敢闯的工作劲头。

党委书记游国贤充分肯定了本次干部经验交流会组织和筹备，用特别能团结、特别能战斗、特别能奉献、特别能吃苦、特别能担当、特别能攻坚高度评价了浯口干部队伍，并就如何成为神气十足、担当作为的基层干部寄语：

 明白人品折射官品的道理，树立公道正派之风，努力做到讲正气，才能树威信、聚人气、集力量；明白“公生明，廉生威”的道理，注重公平公正，讲求一视同仁，不断强化廉洁意识，提升自身廉洁素养；明白“德为北辰，众星拱之”的道理，德高望重，才能赢得信任，才会有号召力和感染力，长期坚持以德修身、以德正己，才能以德服人、以德引才聚智。

不断提升党性修养，要通过自身努力，不断改造主观世界，提高党性修养，讲政治讲大局讲奉献；不断加强业务能力，要认真总结，明确自身业务缺陷、知识空白、经验盲区和能力弱项，多下苦工硬功、日月累积，有针对性的加以学习改进；不断提高为民服务本领，在工作中勤于学、敏于思，走进群众、深入调研，学习标杆、积累经验，提高服务基层群众本领。

 讲诚信，为人做事以信取人，换位思考，理性处理分歧与矛盾，多谦让少争功，多宽容少挑剔；讲度量，容他人之错，不计较一时得失，舍小我成大我，勇担错误，知错能改；讲方法，工作要善始善终、善作善成，村上工作要更接地气、更讲感情。

 要以史为鉴，从历史中汲取优秀廉政思想的养分，严格生活规矩、坚持工作原则；要以廉为重，警钟长鸣，始终坚持抓作风建设，严格遵守“千分制”考核方案，要以民为本，牢记为民初心，恪守为民情怀，始终做到心中有民，实心为民，问心无愧，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

最后，镇党委书记游国贤与大家一起学习分享了“五敢五争”好经验，即敢于真抓实干、敢于动真碰硬、敢于大胆创新、敢于担当实干、敢于冲锋领先；争态度最正、争落实最快、争标准最高、争业绩最实、争作风最优。

青年群体是新时代的主力军，浯口镇党委高度重视青年干部的培养，以千分制考核为抓手，把年轻干部放到关键岗位、吃劲岗位上磨炼，引导他们沉下身来工作、静下心来做事，多做几次“热锅上蚂蚁”，扎扎实实增强为民本领。目前，浯口镇青年干部已成为浯口发展的源头活水。